All posts by Jasmine

Netpoleon เผยแพร่รายงานการโจมตีผ่านอีเมลขององค์กร (BEC)

Logo

– ผู้โจมตีจู่โจมองค์กรของคุณอย่างไรและคุณจะป้องกันด้วยวิธีใด –

สิงคโปร์–(BUSINESS WIRE)–25 พฤศจิกายน 2563

Netpoleon Solutions Pte Ltd (จากนี้เรียก: Netpoleon) ผู้ให้บริการโซลูชันสำหรับเครือข่ายและความปลอดภัยแบบครบวงจรและบริการเสริมชั้นนำ เผยแพร่รายงาน “การโจมตีผ่านอีเมลขององค์กร (BEC): ผู้โจมตีจู่โจมองค์กรของคุณอย่างไรและคุณจะป้องกันด้วยวิธีใด” ซึ่งจัดทำขึ้นโดย Macnica Networks Corp (จากนี้เรียก: Macnica Networks) ซึ่งเป็นบริษัทแม่ของ Netpoleon และเป็นผู้วิเคราะห์ภัยคุกคามซึ่งพุ่งเป้าโจมตีองค์กรในเอเชีย รวมถึงเป็นผู้ให้บริการโซลูชันด้านความปลอดภัยในประเทศญี่ปุ่น

Pretending to be the CEO of a trading partner (Graphic: Business Wire)

แอบอ้างว่าเป็นซีอีโอของหุ้นส่วนทางการค้า (กราฟิก: Business Wire)

รายงานฉบับนี้ได้ทำการสรุปข้อเท็จจริงเกี่ยวกับการหลอกลวง ขั้นตอนการเตรียมตัวอย่างระมัดระวังไปจนถึงการถ่ายโอนไปยังบัญชีที่เตรียมไว้โดยผู้โจมตี มาตรการที่เราเชื่อว่าส่งผลอย่างใดอย่างหนึ่งต่อระบบและแผนกงานด้านบัญชี และการรับมือกับสถานการณ์เมื่อเผชิญกับการโจมตีผ่านอีเมลขององค์กร โดยทั้งหมดนี้เป็นผลที่ได้จากการวิเคราะห์อีเมลจำนวนมากซึ่ง Macnica Networks เป็นผู้รวบรวม

Macnica Networks ได้วิเคราะห์อีเมลที่เป็นการโจมตีในระดับองค์กรซึ่งบริษัทในเครือของ Macnica Group ได้รับระหว่างปี 2558 ถึง 2562 และอีเมลที่ส่งถึงหุ้นส่วนทางการค้าของเราโดยมีการแอบอ้างว่าอีเมลเหล่านั้นส่งจาก Macnica Group รวมถึงเคสเกี่ยวกับการโจมตีผ่านอีเมลขององค์กรที่ดูแลโดยหน่วยรับมือกับสถานการณ์การโจมตีของ Macnica Networks และยังได้เผยรายละเอียดขั้นตอนที่ผู้โจมตีเหล่านั้นใช้อีกด้วย นอกจากนี้ ด้วยความร่วมมือจากหน่วย ITCCERT ของ Itochu ซึ่งมอบผลการวิเคราะห์เกี่ยวกับการโจมตีแบบ BEC ภายใน Itochu Group ที่กำลังขยายการเติบโตไปทั่วโลกอย่างต่อเนื่องมาให้ เราจึงสามารถทำความเข้าใจเกี่ยวกับขั้นตอนและการระบุตัวผู้โจมตีได้มากขึ้น

เราควรให้ความสำคัญกับการโจมตีผ่านอีเมลขององค์กรมากขึ้น จากที่ศูนย์รับเรื่องร้องเรียนอาชญากรรมทางอินเทอร์เน็ต (IC3) ของสำนักงานสืบสวนกลางแห่งสหรัฐอเมริกา (FBI) ได้ระบุไว้ว่าภายในระยะเวลาไม่ถึงห้าปีนับตั้งแต่เดือนตุลาคม 2556 ถึงเดือนพฤษภาคม 2561 มีการร้องเรียนเกี่ยวกับการโจมตีผ่านอีเมลขององค์กร (BEC) สูงเกือบถึง 80,000 ครั้ง และมูลค่าความเสียหายทั้งหมดอยู่ที่ประมาณ 12.5 พันล้านเหรียญสหรัฐ (ประมาณ 1.4 ล้านล้านเยน)

[ตัวอย่าง]

  • การแอบอ้างว่าเป็นซีอีโอของหุ้นส่วนทางการค้า

ที่อยู่อีเมลของผู้ส่งมีชื่อโดเมนที่ไม่เกี่ยวข้องกับหุ้นส่วนทางการค้า ซึ่งทำให้สังเกตการหลอกลวงนี้ได้ง่าย อย่างไรก็ตาม เนื่องจากอีเมลดังกล่าวอ้างว่าเป็นคำขอเร่งด่วนจากซีอีโอของหุ้นส่วนทางการค้า จึงทำให้ปฏิเสธคำขอได้ยากเนื่องจากผู้รับไม่ต้องการถูกมองว่าเป็นผู้ไร้มารยาทจากการแสดงความสงสัย

  • การลงทะเบียนโดเมนที่คล้ายกัน

ผู้โจมตีใช้โดเมนที่คล้ายกับโดเมนจริงของ Netpoleon มาก และใช้โดเมนนั้นโจมตีลูกค้าผ่านอีเมลขององค์กร แต่ลูกค้าสังเกตเห็นว่ามีบางอย่างน่าสงสัยเกี่ยวกับชื่อโดเมนซึ่งทำให้การโจมตีนี้ถูกขัดขวางไว้

Netpoleon จะพยายามเข้าไปมีส่วนร่วมในมาตรการรักษาความปลอดภัยทางไซเบอร์ต่าง ๆ ผ่านการตรวจสอบ วิเคราะห์ และเปิดเผยข้อมูลเกี่ยวกับการโจมตีต่อไป

[URL สำหรับดาวน์โหลดรายงาน]

https://www.netpoleons.com/news/netpoleon-publishes-the-report-for-business-email-compromise-bec

ข้อมูลบริษัท Netpoleon

Netpoleon Group เป็นผู้จัดจำหน่ายประเภทเพิ่มมูลค่า (Value-Added Distributor: VAD) ผลิตภัณฑ์ด้านความปลอดภัยของเครือข่าย มีสำนักงานใหญ่ตั้งอยู่ในสิงคโปร์และสำนักงานที่มีความเพรียบพร้อมหลายแห่งทั่วทั้งเอเชียแปซิฟิก ได้แก่ ออสเตรเลีย อินเดีย อินโดนีเซีย กัมพูชา มาเลเซีย เมียนมา ฟิลิปปินส์ ไทย และเวียนดนาม
https://www.netpoleons.com/about-us.html

* ชื่อของบริษัทที่กล่าวถึงในเนื้อหาเป็นเครื่องหมายการค้าจดทะเบียนหรือเครื่องหมายการค้าของบริษัทนั้น ๆ

รับชมคลังภาพ/มัลติมีเดียได้ที่https://www.businesswire.com/news/home/52329417/en

ติดต่อรับเอกสารประชาสัมพันธ์ได้ที่
Netpoleon Solutions Pte Ltd (สำนักงานใหญ่)
https://www.netpoleons.com/
627A Aljunied Road #05-06/07/08, Biztech Centre, Singapore 389842
ติดต่อ: Mavis Lau / Ai Keen
อีเมล: my.marketing@netpoleons.com

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย


อุตสาหกรรมจักรยานไต้หวันเติบโตต่อเนื่องตามความต้องการของตลาดจักรยานเสือหมอบทั่วโลก

Logo

ไทเป, ไต้หวัน–(BUSINESS WIRE)–24 พฤศจิกายน 2563

การผลิตจักรยานเป็นอุตสาหกรรมที่โดดเด่นของไต้หวันมานาน และสร้างชื่อให้กับไต้หวันในฐานะ "The Bicycle Kingdom" หรือ "อาณาจักรจักรยาน" ในแต่ละปี ความต้องการของตลาดจักรยานระดับกลางถึงระดับบนทั่วโลกถูกเติมเต็มด้วยจักรยานจากไต้หวันเกือบ 70% ในทุก ๆ ปี ไต้หวันส่งออกจักรยานแบบทั่วไปสู่ตลาดทั่วโลกมากกว่า 2 ล้านคัน ในช่วงสองสามปีที่ผ่านมา จักรยานเสือหมอบมียอดการส่งออกที่คงที่ราว 20-30% ขณะที่ความต้องการกระแสหลักเพิ่มสูงขึ้นส่งให้ยอดส่งออกจักรยานเสือภูเขามีสัดส่วนถึง 60% ของการส่งออกไปยังสหรัฐทั้งหมด

เอกสารประชาสัมพันธ์นี้ประกอบด้วยเนื้อหามัลติมีเดีย ดูอย่างเต็มรูปแบบที่นี่: https://www.businesswire.com/news/home/20201123006316/en/

Giant sponsored the CCC team who then achieved great success in international races with the brand's road bikes. (Photo: Business Wire)

แบรนด์ยักษ์ใหญ่ให้การสนุบสนุนทีม CCC ซึ่งต่อมาประสบความสำเร็จอย่างมากจากการลงแข่งขันในระดับนานาชาติด้วยจักรยานเสือหมอบของแบรนด์ (รูปภาพ: Business Wire)

ตรงกันข้าม ความนิยมต่องานปั่นจักรยานที่มีชื่อเสียงและการปั่นจักรยานเพื่อการพักผ่อนที่สูงขึ้นในช่วงนี้ ทำให้ความต้องการจักรยานเสือหมอบในตลาดยุโรปเกือบจะเทียบเท่ากับจักรยานเสือภูเขา และตลาดเอเชียก็มีแนวโน้มที่จะสูงขึ้นเช่นเดียวกันในแต่ละปี

Giant และ Merida สองบริษัทจักรยานรายใหญ่ของไต้หวัน กลายเป็นแบรนด์ชั้นนำของโลก และนักปั่นมืออาชีพและทีมของพวกเขามักเลือกจักรยานเสือหมอบจากสองเจ้านี้เพื่อใช้ในการแข่งขัน ตัวอย่างเช่น Giant ได้กลายเป็นพันธมิตรใหม่ของทีม CCC เมื่อปีที่แล้ว และให้การสนับสนุนนักปั่นมืออาชีพประเภททีมชายด้วยจักรยานเสือหมอบรุ่น TCR, Defy and Propel และจักรยานฝึกซ้อมรุ่น Trinity Time Trial Bikes ใหม่ล่าสุดเพื่อใช้ในการแข่งขันและฝึกซ้อม ขณะที่นักปั่นอาชีพทีมหญิงของพวกเขาเลือกใช้จักรยาน Liv Langma และจักรยานเสือหมอบแอโรไดนามิกรุ่นใหม่ล่าสุดอย่าง EnviLiv ทำการแข่งขัน

นอกจากแบรนด์ชั้นนำทั้งสองแล้ว แบรนด์อื่น ๆ ของไต้หวันที่กำลังได้รับความนิยมอย่าง DIZO, BESV และ VOLANDO ต่างมีบทบาทสำคัญในอุตสาหกรรมจักรยานเสือหมอบ โดยชื่อแบรนด์ DIZO ซึ่งเป็นคำพ้องเสียงของคำว่า "customized" ในภาษาไต้หวันเป็นการสื่อว่าผลิตภัณฑ์ของพวกเขาผลิตในไต้หวันและมีการออกแบบตามความต้องการของลูกค้าและมีดีไซน์ที่มีเอกลักษณ์เฉพาะ ในปี 2559 บริษัทได้เปิดตัวผลิตภัณฑ์ Hero Series รุ่นลิมิเต็ดเอดิชันซึ่งออกแบบร่วมกับ Marvel โดยเป็นจักรยานเสือหมอบคาร์บอนไฟเบอร์รุ่นแรกของโลกที่มาพร้อมการออกแบบภายใต้แนวคิดฮีโร่

แม้ BESV และ VOLANDO Innovation จะเป็นผู้เล่นหน้าใหม่ในอุตสาหกรรม แต่พวกเขาก็สามารถผลิตจักรยานได้อย่างรวดเร็วโดยใช้ประโยชน์จากข้อได้เปรียบด้านการแข่งขันของกลุ่มที่มีพื้นฐานจากหัวไม้กอล์ฟระดับไฮเอนด์และการพัฒนาระบบควบคุมอิเล็กทรอนิกส์ นอกจากนี้ จักรยานเสือหมอบจากทั้งสองบริษัท โดยเฉพาะรุ่นไฟฟ้า ยังได้รับมอบรางวัล Taiwan Excellence Award อันโด่งดังอีกด้วย

ชื่อเสียงของไต้หวันในฐานะ "อาณาจักรจักรยาน" ไม่ได้มาจากตัวจักรยานเท่านั้น ผู้ผลิตชิ้นส่วนของเราได้รับการยอมรับในระดับสากลเช่นกัน โดยแบรนด์อย่าง Kenda Tyre ถูกเลือกใช้โดยแบรนด์ที่มีชื่อเสียงระดับโลกมากมาย และยางกันหนามรุ่น K1160X ของพวกเขายังได้รับการออกแบบมาเป็นพิเศษสำหรับจักรยานเสือหมอบระดับไฮเอนด์อีกด้วย

TBS Group Corporation อาจเป็นแบรนด์ผลิตภัณฑ์จักรยานน้องใหม่ แต่ "AROFLY Ultra Smart Bike Meter Solution" ของพวกเขาเป็นอุปกรณ์วัดการออกแรงปั่นไฟฟ้าที่มีขนาดเล็กที่สุดในโลก "อุปกรณ์วัดแบบครบวงจร" นี้สามารถวัดสมรรถนะของนักปั่นได้อย่างแม่นยำ และนอกจากจะราคาถูกแล้วยังติดตั้งได้ง่าย รวมถึงสามารถใช้ได้กับจักรยานเกือบทุกรุ่นและทุกประเภท

ดูเนื้อหาต้นฉบับที่ businesswire.comhttps://www.businesswire.com/news/home/20201123006316/en/

ติดต่อ:

TAIWAN EXCELLENCE
Stanley Ou
+886-2-27255200 #1371
stanley@taitra.org.tw

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

Mary Kay จะสนับสนุนความพยายามในการอนุรักษ์เต่าทะเลและส่งเสริมแนวทางปฏิบัติด้านการท่องเที่ยวเชิงอนุรักษ์อย่างยั่งยืนด้วยความร่วมมือกับ the Nature Conservancy ในหมู่เกาะโซโลมอน

Logo

ดัลลาส–(BUSINESS WIRE)–24 พ.ย. 2563

เดือนพฤศจิกายนนี้ Mary Kay Inc. รู้สึกตื่นเต้นที่จะประกาศความร่วมมือกับ The Nature Conservancy เพื่อปกป้องเต่ากระ หรือ hawksbill sea turtles ที่ใกล้สูญพันธุ์อย่างยิ่ง ด้วยการส่งเสริมการท่องเที่ยวเชิงนิเวศที่นำโดยผู้หญิงในหมู่เกาะโซโลมอน โดยทาง Mary Kay จะสนับสนุนการพัฒนาทักษะของกลุ่มสตรีในท้องถิ่นซึ่งเรียกว่า KAWAKI ผ่านความร่วมมือกับ The Nature Conservancy ในการอำนวยความสะดวกในการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยของอาหารและสุขอนามัยส่วนบุคคลซึ่งมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อการเปิดตัวโครงการท่องเที่ยวเชิงนิเวศที่นำโดยสตรีแห่งแรกของโซโลมอน ในหมู่เกาะ Arnavon อันห่างไกล

ข่าวประชาสัมพันธ์นี้เป็นแบบมัลติมีเดีย ดูฉบับเต็มได้ที่นี่: https://www.businesswire.com/news/home/20201123006284/en/

Mary Kay has partnered with The Nature Conservancy to empower women in ecotourism in the Solomon Islands, providing needed local economic opportunities and conservation support for the endangered hawksbill turtles. © Jeff Yonover

Mary Kay ได้ร่วมมือกับ The Nature Conservancy เพื่อเสริมสร้างศักยภาพให้กับผู้หญิงในการท่องเที่ยวเชิงนิเวศในหมู่เกาะโซโลมอน โดยมอบโอกาสทางเศรษฐกิจในท้องถิ่นและการสนับสนุนด้านการอนุรักษ์สำหรับเต่ากระที่ใกล้สูญพันธุ์ © Jeff Yonover

กลุ่ม KAWAKI เป็นองค์กรสตรีท้องถิ่นในหมู่เกาะโซโลมอนที่อุทิศตนเพื่อการอนุรักษ์ทางทะเลและการปกป้องเต่าในหมู่เกาะ Arnavon ภารกิจของพวกเขาคือการรวมพลังผู้หญิงในการอนุรักษ์วัฒนธรรมและชุมชนเพื่อสร้างอนาคตที่ดีกว่าสำหรับลูก ๆ และคนรุ่นต่อ ๆ ไป โครงการอนุรักษ์ที่ใหญ่ที่สุดของ KAWAKI ตั้งอยู่ในหมู่เกาะ Arnavon ซึ่งเป็นที่ตั้งของเต่ากระที่ใหญ่ที่สุดในแปซิฟิกใต้ เต่ากระเป็นเต่าสายพันธุ์หนึ่งที่ถูกคุกคามจากการลักลอบล่าสัตว์และการสูญเสียที่อยู่อาศัยโดยเฉพาะการสูญเสียชายหาดที่ทำรังเนื่องจากการกัดเซาะชายฝั่งที่เกิดจากพายุและการเพิ่มขึ้นของระดับน้ำทะเล การท่องเที่ยวเป็นสิ่งสำคัญในการพัฒนาที่สำคัญสำหรับหมู่เกาะโซโลมอน และด้วยจำนวนนักท่องเที่ยวที่มาเยือน Arnavon ที่เพิ่มขึ้นในแต่ละปี หน่วยงานของเขตจึงได้ระบุให้เรื่องนี้เป็นโอกาสสำคัญสำหรับการท่องเที่ยวเชิงอนุรักษ์เฉพาะกลุ่มที่สามารถช่วยยกระดับชุมชนให้หลุดพ้นจากความยากจน และช่วยจัดหาทรัพยากรที่จำเป็นสำหรับการอนุรักษ์เต่าอย่างได้ผล อย่างไรก็ตามโครงสร้างพื้นฐานและการตลาดในท้องถิ่นปัจจุบันยังไม่ได้รับการพัฒนาสำหรับการท่องเที่ยวเชิงอนุรักษ์อย่างยั่งยืนเพื่อรองรับผู้มาเยือน Arnavon ที่เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง

ความท้าทายอีกประการหนึ่งที่ประเทศในแปซิฟิกใต้ เช่น หมู่เกาะโซโลมอนต้องเผชิญ คือการเข้าถึงการดูแลสุขภาพอย่างจำกัด โดยการแพร่ระบาดของ COVID-19 ทำให้สถานการณ์เลวร้ายลงไปอีก นับตั้งแต่รัฐบาลหมู่เกาะโซโลมอนประกาศภาวะฉุกเฉินระดับชาติเมื่อต้นปีที่ผ่านมา ชาวเกาะโซโลมอนจำนวนมากเดินทางจากเมืองหลวงโฮนีอารากลับไปยังบ้านเกิด ผู้หญิงกลุ่ม KAWAKI ทำงานร่วมกับเจ้าหน้าที่กระทรวงสาธารณสุขในท้องที่ และกับผู้นำคริสตจักรและโรงเรียน เพื่อจัดฝึกอบรมเกี่ยวกับการล้างมือและมาตรการป้องกันอื่น ๆ ให้กับชุมชนห่างไกล ตลอดจนการจัดสรรทรัพยากร เช่น สบู่ ซึ่งมักหาได้ยาก

“การมีส่วนร่วมและความเป็นผู้นำของผู้หญิงมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อการปกป้องผลลัพธ์การอนุรักษ์เชิงบวกและสุขภาพของชุมชนที่มีความเสี่ยง” Trina Leberer ผู้อำนวยการ The Nature Conservancy  หมู่เกาะแปซิฟิกกล่าว “ เรารู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ Mary Kay ให้การสนับสนุนกลุ่มสตรี KAWAKI และงานของเราในหมู่เกาะโซโลมอน ด้วยความร่วมมือครั้งนี้เรากำลังใช้แนวทางบูรณาการในการอนุรักษ์และสุขภาพเชิงป้องกันเสริมสร้างศักยภาพของสตรีในท้องถิ่นในการพัฒนาการท่องเที่ยวเชิงอนุรักษ์อย่างยั่งยืน พร้อม ๆ ไปกับการสนับสนุนสุขภาพของชุมชนห่างไกลที่อาจไม่สามารถเข้าถึงสถานพยาบาลได้”

การสนับสนุนโครงการนี้ของ Mary Kay เป็นไปสองทาง คือ การเสริมสร้างความพยายามในการอนุรักษ์เต่าในท้องถิ่น และการช่วยทั้ง The Nature Conservancy และกลุ่มสตรี KAWAKI ในการสร้างโอกาสในการดำรงชีวิตที่เท่าเทียมและยั่งยืนผ่านการจัดให้มีการฝึกอบรมด้านสุขภาพและความปลอดภัยที่สำคัญสำหรับชุมชนท้องถิ่นที่รับผิดชอบในการปกป้อง เต่ากระที่ใกล้สูญพันธุ์ในหมู่เกาะ Arnavon

“ในฐานะผู้สนับสนุนชั้นนำในการเสริมสร้างศักยภาพของสตรี โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเวลาแห่งความไม่แน่นอนนี้ Mary Kay ได้รับเกียรติให้สนับสนุนการพัฒนาผู้นำสตรีในท้องถิ่น ผู้หญิงเหล่านี้เป็นผู้บุกเบิกการเปลี่ยนแปลงในบ้านและหมู่บ้านของตนทุกวันและมีส่วนสำคัญอย่างยิ่งต่อความสำเร็จของโครงการอนุรักษ์” KK Chua ประธาน Mary Kay Asia Pacific กล่าว “ เราหวังว่าการลงทุนในโครงการนี้จะช่วยให้เราพิสูจน์ถึงความสมดุลที่จำเป็นระหว่างสุขภาพของระบบนิเวศและความมั่งคั่งทางเศรษฐกิจที่จะช่วยให้คนในท้องถิ่นและสัตว์ป่าเจริญเติบโตไปด้วยกัน”

ตั้งแต่ปี 2535 The Nature Conservancy ได้ทำงานร่วมกับชุมชนท้องถิ่นสามแห่งเพื่อปกป้องหมู่เกาะ Arnavon โดยหมู่เกาะ Arnavons ถือเป็นต้นแบบสำหรับการอนุรักษ์ชุมชนและอุทยานแห่งชาติทางทะเลแห่งแรกในหมู่เกาะโซโลมอน  และเพิ่งได้รับการประกาศให้เป็นหนึ่งใน Blue Park โดยสถาบันอนุรักษ์ทางทะเล (the Marine Conservation Institute) รางวัล Blue Park Award อันทรงเกียรติ“ เป็นการยกย่องความพยายามที่โดดเด่นของประเทศ องค์กรไม่แสวงหาผลกำไร ผู้จัดการ MPA และผู้มีส่วนเกี่ยวข้องในท้องถิ่นที่ปกป้องระบบนิเวศทางทะเลอย่างมีประสิทธิภาพในปัจจุบันไปสู่อนาคต

เกี่ยวกับ Mary Kay

Mary Kay ซึ่งเป็นหนึ่งในบุคคลที่ฉีกกฎเกณฑ์แบบเดิม ได้ก่อตั้งบริษัทด้านความงามของเธอมานานกว่า 56 ปี โดยมีเป้าหมายสามประการ คือ มอบโอกาสที่คุ้มค่าสำหรับผู้หญิง ผลิตภัณฑ์ที่ไม่อาจต้านทานได้ และการทำให้โลกนี้น่าอยู่ขึ้น ความฝันดังกล่าวได้กลายเป็นบริษัทที่มีมูลค่าหลายพันล้านดอลลาร์โดยมีพนักงานขายอิสระหลายล้านคนในเกือบ 40 ประเทศ Mary Kay ทุ่มเทให้กับการค้นคว้าวิทยาศาสตร์เบื้องหลังความงามและเพื่อผลิตผลิตภัณฑ์ดูแลผิวที่ทันสมัยเครื่องสำอางค์สี น้ำหอม และผลิตภัณฑ์เสริมอาหาร Mary Kay มุ่งมั่นที่จะเสริมสร้างศักยภาพของผู้หญิงและครอบครัวด้วยการร่วมมือกับองค์กรต่าง ๆ จากทั่วโลกโดยมุ่งเน้นไปที่การสนับสนุนการวิจัยโรคมะเร็ง การปกป้องผู้รอดชีวิตจากความรุนแรงภายในครัวเรือน การทำให้ชุมชนของเราสวยงาม และการส่งเสริมเด็ก ๆให้ทำตามความฝันของตน ดังนั้นวิสัยทัศน์อันดั้งเดิมของ Mary Kay Ash ในคอนเซปท์ ก้าวไปด้วยกันทีละลิปสติกยังคงส่องสว่างนำทางต่อไป

เกี่ยวกับ The Nature Conservancy

The Nature Conservancy เป็นองค์กรอนุรักษ์ระดับโลกที่อุทิศตนเพื่ออนุรักษ์ดินแดนและผืนน้ำที่ทุกชีวิตต้องพึ่งพิง เราได้ใช้วิยาศาสตร์ในการสร้างโซลูชันที่เป็นนวัตกรรมใหม่ที่ใช้ได้จริงสำหรับความท้าทายที่ยากที่สุดในโลกของเรา เพื่อให้ธรรมชาติและผู้คนสามารถเติบโตไปด้วยกันได้ เรากำลังแก้ไขปัญหาการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ การอนุรักษ์ดินแดน น่านน้ำ และมหาสมุทรในระดับที่ไม่เคยมีมาก่อน การจัดหาอาหารและน้ำอย่างยั่งยืน และการช่วยทำให้เมืองมีความยั่งยืนมากขึ้น เราใช้วิธีการทำงานร่วมกันที่มีส่วนร่วมกับชุมชนท้องถิ่นรัฐบาลภาค เอกชน และพันธมิตรอื่น ๆ ในการทำงานใน 79 ประเทศและดินแดน ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ www.nature.org หรือติดตาม @nature_press บน Twitter

ดูเวอร์ชันต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20201123006284/en/

ติดต่อ:

Mary Kay Inc. ฝ่ายการสื่อสารองค์กร

marykay.com/newsroom

(+1) 972.687.5332 หรือ media@mkcorp.com

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

Humanigen Australia Proprietary Limited ก่อตั้งขึ้นเพื่อสนับสนุนแผนการเติบโตในเอเชียแปซิฟิก

Logo

  • หน่วยงาน Humanigen ใหม่ในออสเตรเลียสร้างโอกาสที่มุ่งเน้นการเป็นพันธมิตร การทดลองทางคลินิกระดับภูมิภาค และการเข้าถึงตลาด
  • โครงสร้างก่อให้แรงจูงใจทางการเงินที่น่าสนใจ โดยได้รับการสนับสนุนจากรัฐบาลออสเตรเลีย

เบอร์ลิงเกม แคลิฟอร์เนีย–(BUSINESS WIRE)–24 พ.ย. 2563

Humanigen, Inc (NASDAQ: HGEN) (“Humanigen”) ซึ่งเป็นบริษัทชีวเภสัชภัณฑ์ขั้นตอนทดลองทางคลินิกที่เน้นการป้องกันและรักษาการตอบสนองของระบบภูมิคุ้มกันที่เรียกว่า 'cytokine storm' ด้วยยาทดลอง lenzilumab ได้ประกาศจัดตั้ง Humanigen Australia Proprietary Limited (“Humanigen Australia Pty Ltd”) ซึ่ง Humanigen ตั้งใจที่จะประเมินโอกาสในการเป็นพันธมิตร สนับสนุนโครงการพัฒนาทางคลินิก และดำเนินกิจกรรมพัฒนาองค์กรและธุรกิจอื่นๆ ในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก  กิจกรรมแรกได้ประกาศเมื่อ วันที่ 3 พฤศจิกายนโดยมีการดำเนินการตามข้อตกลงการออกใบอนุญาตสำหรับ lenzilumab สำหรับเกาหลีใต้และฟิลิปปินส์

การทดลองทางคลินิกที่กำลังดำเนินอยู่หรืออยู่ในการวางแผนขั้นสุดท้ายในออสเตรเลีย ได้แก่

Lenzilumab ในผู้ป่วยมะเร็งที่เป็น COVID-19 และมีปอดบวมซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของ C-SMART (การป้องกันและรักษา COVID-19 ในผู้ป่วยมะเร็ง การทดลองแบบสุ่มหลายรอบ)

การศึกษา C-SMART นำโดยศูนย์มะเร็ง National Center for Infections in Cancer ที่ Peter MacCallum Cancer Center และจะดำเนินการในท้องที่ออสเตรเลีย 5 แห่งในเมลเบิร์นและซิดนีย์  การศึกษานี้จะรวมผู้ป่วยมะเร็งมากกว่า 1,000 รายที่มีความเสี่ยงหรือมีทราบว่าติดเชื้อ COVID-19  โดยมีผู้ป่วยกลุ่มหนึ่งภายใต้การกำกับของ lenzilumab  การศึกษานี้ได้รับการสนับสนุนจากกองทุนเพื่ออนาคตด้านการวิจัยทางการแพทย์ของรัฐบาลออสเตรเลีย

Lenzilumab ในมะเร็งเม็ดเลือดขาวชนิดเรื้อรัง chronic myelomonocytic leukemia (CMML) ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการทดสอบ PREcision Approach to CHronic Myelomonocytic Leukemia (PREACH-M)

Humanigen อยู่ในการวางแผนขั้นสุดท้ายสำหรับการศึกษาระยะที่ 2 ของการใช้ยา lenzilumab ร่วมกับ azacitidine ในผู้ป่วย CMML ที่เพิ่งได้รับการวินิจฉัยซึ่งแสดงการกลายพันธุ์ NRAS/KRAS/CBL ซึ่งเป็นที่ทราบกันดีว่ามีความไวต่อปัจจัยกระตุ้น granulocyte macrophage-colony stimulating factor (GM-CSF) ดังนั้นจึงอาจตอบสนองต่อการรักษาด้วย lenzilumab  CMML เป็นมะเร็งทางโลหิตรูปแบบหนึ่งที่หายากโดยไม่มีทางเลือกในการรักษาที่ได้รับการอนุมัติจาก FDA และอัตราการรอดชีวิตโดยรวม 3 ปีเท่ากับ 20% และมีค่ามัธยฐานของการรอดชีวิตโดยรวม 20 เดือน1,2  การศึกษานี้ได้รับทุนสนับสนุนจากกองทุนเพื่ออนาคตด้านการวิจัยทางการแพทย์ของรัฐบาลออสเตรเลียและคาดว่าจะเริ่มในปี 2564

Ifabotuzumab ใน glioblastoma multiforme (GBM)

การทดลองในระยะที่ 1 นี้ได้ลงทะเบียนผู้ป่วย 11 ใน 12 รายที่กำหนดเป้าหมายสำหรับการลงทะเบียนเต็มจำนวน  คาดว่าผลการศึกษาจะพร้อมใช้งานในช่วงครึ่งแรกของปี 2564

ศาสตราจารย์ Andrew Scott หัวหน้าห้องปฏิบัติการกำหนดเป้าหมายเนื้องอก สถาบันวิจัยมะเร็ง Olivia Newton-John และศาสตราจารย์คณะแพทยศาสตร์มะเร็งมหาวิทยาลัย La Trobe ซึ่งเป็นผู้มีส่วนสำคัญในการวิจัยและการพัฒนาทั้ง lenzilumab และ ifabotuzumab กล่าวว่า "การก่อตั้ง Humanigen Australia Pty Ltd เป็นผลจากการวิจัย 20 ปีสำหรับแอนติบอดีใหม่ทั้งสองนี้ ซึ่งเราช่วยกันค้นพบและพัฒนาในออสเตรเลีย  เราหวังว่า lenzilumab จะมีผลกระทบที่สำคัญในการรักษาผู้ป่วย COVID-19.  Ifabotuzumab ถือเป็นแนวทางใหม่ในการระบุเนื้องอกที่เป็นของแข็งหลายชนิด"

Bob Atwill หัวหน้าภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกของ Humanigen กล่าวว่า “กลยุทธ์การขยายตัวของ Humanigen ในช่วง COVID-19 รวมถึงการทดลองทางคลินิกระดับภูมิภาค การผลิตในท้องถิ่น การเป็นพันธมิตรและการเข้าสู่ตลาดในช่วงต้น  โอกาสบางส่วนอาจทำให้ Humanigen Australia Pty Ltd ได้รับประโยชน์จากนโยบายจูงใจทางการเงินและภาษีจากรัฐบาลออสเตรเลีย รวมถึงเงินคืน 43.5% สำหรับค่าใช้จ่ายด้านการวิจัยและพัฒนา  นี่เป็นช่วงเวลาสำคัญสำหรับความก้าวหน้าด้านเทคโนโลยีชีวภาพและการดูแลสุขภาพ  ผมหวังว่าจะมีการพัฒนา lenzilumab โครงการอื่นของบริษัทในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกจากการเติบโตของ Humanigen Australia Pty Ltd. ”

เกี่ยวกับ Humanigen, Inc.

Humanigen, Inc. กำลังพัฒนาแนวทางการรักษาโรคมะเร็งและโรคติดต่อในรอบการทดลองทางคลินิกและก่อนรอบคลินิกโดยใช้นวัตกรรมใหม่ GM-CSF neutralization และ gene-knockout  เราเชื่อว่าเทคโนโลยี GM-CSF neutralization และแพลตฟอร์มการแก้ไขยีนของเรามีศักยภาพในการลดการอักเสบจากการติดเชื้อโคโรนาไวรัส  จุดมุ่งเน้นในปัจจุบันของบริษัทคือการป้องกันหรือลดกลุ่มอาการปล่อยไซโตไคน์ก่อนอาการปอดอักเสบขั้นรุนแรงและ ARDS ในกรณีการติดเชื้อ SARS-CoV-2 ร้ายแรง   บริษัทให้ความสำคัญกับการสร้างการบำบัด gene-edited CAR-T โดยใช้กลยุทธ์ในการปรับปรุงประสิทธิภาพและใช้เทคโนโลยี GM-CSF gene knockout เพื่อควบคุมความเป็นพิษ  นอกจากนี้ บริษัทกำลังพัฒนากลุ่มผลิตภัณฑ์ EphA3-CAR-T ที่เป็นกรรมสิทธิ์สำหรับมะเร็งชนิดแข็งต่างๆ และ EMR1-CAR-T สำหรับโรค eosinophilic ต่างๆ  บริษัทกำลังสำรวจประสิทธิภาพของเทคโนโลยี GM-CSF neutralization (โดยใช้ lenzilumab เป็นแอนติบอดีที่ทำให้เป็นกลางหรือผ่านยีน GM-CSF gene knockout) โดยร่วมกับเซลล์ CAR-T, bispecific หรือ natural killer (NK) T อื่นๆ เพื่อทำลายความประสิทธิภาพ/ความเป็นพิษ รวมถึงการป้องกันและ/หรือการรักษาโรคการปลูกถ่ายอวัยวะ (GvHD) ในผู้ป่วยที่ได้รับการปลูกถ่ายเซลล์ allogeneic hematopoietic stem cell transplantation (HSCT)  นอกจากนี้ Humanigen และ Kite ซึ่งเป็นบริษัทของ Gilead กำลังประเมินการใช้งาน lenzilumab ร่วมกับ Yescarta® (axicabtagene ciloleucel) ในผู้ป่วยมะเร็งต่อมน้ำเหลือง B-cell ขนาดใหญ่ที่กำเริบ  สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมโปรดเยี่ยมชม www.humanigen.com

ข้อความคาดการณ์ล่วงหน้า

ข่าวประชาสัมพันธ์นี้ประกอบด้วยข้อความคาดการณ์ล่วงหน้า  ข้อความคาดการณ์ล่วงหน้าสะท้อนถึงความรู้ สมมติฐานก ารตัดสินใจ และความคาดหวังในปัจจุบันของผู้บริหารเกี่ยวกับผลการดำเนินงานหรือเหตุการณ์ในอนาคต  แม้ว่าฝ่ายบริหารจะเชื่อว่าความคาดหวังที่แสดงในข้อความดังกล่าวมีความสมเหตุสมผล แต่ก็ไม่ให้ความมั่นใจว่าความคาดหวังดังกล่าวจะพิสูจน์ได้ว่าถูกต้องและคุณควรทราบว่าเหตุการณ์หรือผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นจริงอาจแตกต่างอย่างมากจากที่มีอยู่ในข้อความคาดการณ์ล่วงหน้า คำต่างๆ เช่น "จะ" "คาดหวัง" "ตั้งใจ" "วางแผน" "มีศักยภาพ" "เป็นไปได้" "ตั้งเป้าหมาย" "เร่ง" "ดำเนินการต่อ" และคำที่คล้ายกันระบุถึงข้อความคาดการณ์ล่วงหน้า ซึ่งรวมถึง โดยไม่จำกัดเพียงคำแถลงการณ์เกี่ยวกับความคาดหวังของเราเกี่ยวกับกิจกรรมการดำเนินงานการวิจัย การพัฒนา หรือการค้าในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกและความสามารถของเราในการบรรเทาผลกระทบของ COVID-19 เพื่อพัฒนาการรักษา CAR-T หรือการรักษามะเร็งแบบแข็งหรือเพื่อป้องกันหรือรักษา GvHD ผ่านเทคโนโลยีใดๆ ในโครงการปัจจุบันของเรา ข้อความคาดการณ์ล่วงหน้าขึ้นอยู่กับความเสี่ยงและความไม่แน่นอนหลายประการ ซึ่งรวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงความเสี่ยงที่เกิดขึ้นจากการขาดความสามารถในการทำกำไรและความต้องการเงินทุนเพิ่มเติมเพื่อดำเนินการศึกษาระยะที่ 3 และขยายธุรกิจของเรา การพึ่งพาพันธมิตรของเราเพื่อพัฒนาผลิตภัณฑ์ของเรา ความไม่แน่นอนที่มีอยู่ในการพัฒนา การได้รับการอนุมัติตามกฎข้อบังคับที่จำเป็น และการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ยาใหม่ๆ ผลของการดำเนินคดีที่รอดำเนินการหรือในอนาคต และความเสี่ยงและความไม่แน่นอนต่างๆ ที่อธิบายไว้ในส่วน "ปัจจัยความเสี่ยง" และส่วนอื่นๆ ในเอกสารที่บริษัทยื่นต่อสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์เป็นระยะๆ

ข้อความคาดการณ์ล่วงหน้าทั้งหมดมีคุณสมบัติโดยชัดแจ้งอย่างครบถ้วนในประกาศนี้  คุณไม่ควรเชื่อมั่นในข้อความคาดการณ์ล่วงหน้าใดๆ ซึ่งพูดถึง ณ วันที่เผยแพร่นี้เท่านั้น  เราไม่มีภาระผูกพันในการแก้ไขหรือปรับปรุงข้อความคาดการณ์ล่วงหน้าใดๆ ที่จัดทำขึ้นในข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เพื่อสะท้อนถึงเหตุการณ์หรือสถานการณ์หลังจากวันที่นี้หรือเพื่อสะท้อนถึงข้อมูลใหม่หรือการเกิดขึ้นของเหตุการณ์ที่ไม่คาดคิด ยกเว้นตามที่กฎหมายกำหนด

1. Patnaik MM, Tefferi A. Chronic Myelomonocytic leukemia: 2020 update on diagnosis, risk stratification and management. Am J Hematol. Jan 2020;95(1):97-115. doi:10.1002/ajh.25684

2. Coston T, Pophali P, Vallapureddy R, et al. Suboptimal response rates to hypomethylating agent therapy in chronic myelomonocytic leukemia; a single institutional study of 121 patients. Am J Hematol. Jul 2019;94(7):767-779. doi:10.1002/ajh.25488

อ่านต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20201123006238/en/

สื่อ
Cammy Duong
Westwicke บริษัท ICR
Cammy.duong@westwicke.com  
203- 682-8380

นักลงทุน
Alan Lada
Solebury Trout
ALada@SoleburyTrout.com 
617-221-8006

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

‘BTS POP-UP : MAP OF THE SOUL’ เปิดประตูสู่เอเชีย

Logo

พาจู เกาหลีใต้-(BUSINESS WIRE)–23 พ.ย. 2563

BTS POP-UP : MAP OF THE SOUL ป๊อปอัพสโตร์แห่งใหม่ของ BTS เริ่มเปิดดำเนินการตั้งแต่วันที่ 14 พฤศจิกายนใน 7 ประเทศและภูมิภาคใน ONLINE STORE ASIA (อินโดนีเซีย มาเลเซีย ฟิลิปปินส์ สิงคโปร์ ไต้หวัน ไทย และเวียดนาม)

ข่าวประชาสัมพันธ์นี้เป็นแบบมัลติมีเดีย ดูฉบับเต็มได้ที่นี่: https://www.businesswire.com/news/home/20201122005100/en/

BTS’ new pop-up store BTS POP-UP : MAP OF THE SOUL ONLINE STORE ASIA has launched across seven countries including Indonesia, Malaysia, Philippines, Singapore, Taiwan, Thailand, and Vietnam from 14 November 2020. The BTS POP-UP : MAP OF THE SOUL ONLINE STORE ASIA has opened on the exclusive website called morningKall (2020btspopupasia.morningkall.com) and it is running to 14 February 2021. The pop-up offers up to 300 different products including but not limited to apparel, stationery, and household items. It also features products that have the b-side tracks of MAP OF THE SOUL : 7 as a central theme. The online store plans to introduce new products every week according to the schedule. (Graphic: Business Wire)

ป๊อปอัพสโตร์ออนไลน์แห่งใหม่ของ BTS ชื่อว่า BTS POP-UP: MAP OF THE SOUL ONLINE STORE ASIA ได้เปิดตัวแล้วใน 7 ประเทศ ได้แก่ อินโดนีเซีย มาเลเซียฟิลิปปินส์ สิงคโปร์ ไต้หวัน ไทย และเวียดนาม ตั้งแต่วันที่ 14 พฤศจิกายน 2563 โดย The BTS POP-UP : MAP OF THE SOUL ONLINE STORE ASIA ได้เปิดตัวขึ้นบนเว็บไซต์ที่ชื่อว่า morningKall (2020btspopupasia.morningkall.com) แห่งเดียวเท่านั้น และจะเปิดให้บริการถึงวันที่ 14 กุมภาพันธ์ 2564 ทางร้านป๊อปอัปนำเสนอผลิตภัณฑ์ที่แตกต่างกันมากถึง 300 รายการซึ่งรวมถึง แต่ไม่จำกัดเฉพาะเครื่องแต่งกาย เครื่องเขียน และของใช้ในบ้าน นอกจากนี้ยังมีผลิตภัณฑ์ที่มีเพลงด้าน b-side ของ MAP OF THE SOUL: 7 เป็นธีมหลักอีกด้วย ร้านค้าออนไลน์มีแผนที่จะแนะนำผลิตภัณฑ์ใหม่ทุกสัปดาห์ตามตาราง (กราฟิก: Business Wire)

Big Hit IP ซึ่งเป็นบริษัทอิสระที่เป็นผู้นำธุรกิจ IP ของ Big Hit Entertainment ซึ่งก่อนหน้านี้ได้ดำเนินการรูปแบบของพื้นที่เชิงประสบการณ์รูปแบบใหม่ภายใต้ชื่อ 'BTS POP-UP: HOUSE OF BTS' ในเดือนตุลาคม 2562 มาคราวนี้ ป๊อปอัพสโตร์แห่งใหม่ที่ดึงแนวคิดจากอัลบั้มชุดที่ 4 ของ BTS MAP OF THE SOUL: 7 ที่วางจำหน่ายในเดือนกุมภาพันธ์ที่ผ่านมาก็ได้มาถึงหน้าประตูบ้านแฟน ๆ แล้ว

ออนไลน์สโตร์ BTS POP-UP: MAP OF THE SOUL ONLINE STORE ASIA ได้เปิดให้บริการเมื่อวันที่ 14 พฤศจิกายนบนเว็บไซต์ที่ชื่อว่า morningKall (2020btspopupasia.morningkall.com) เพียงแห่งเดียวเท่านั้น และกิจการก็กำลังดำเนินไปได้ด้วยดี

ร้านป๊อปอัปนำเสนอผลิตภัณฑ์ต่าง ๆ มากถึง 300 รายการซึ่งรวมถึง แต่ไม่ จำกัด เพียงเครื่องแต่งกาย เครื่องเขียน และของใช้ในครัวเรือน นอกจากนี้ยังมีผลิตภัณฑ์ที่มีเพลงด้าน b-side ของ MAP OF THE SOUL: 7 เป็นธีมหลัก ร้านค้าออนไลน์มีแผนที่จะแนะนำผลิตภัณฑ์ใหม่ทุกสัปดาห์ตามตาราง สินค้าเช่น เครื่องแต่งกาย เครื่องประดับ และสินค้าต่าง ๆ ที่ใช้โลโก้ BTS และผลิตภัณฑ์ที่มีธีมเพลงเช่น "Black Swan" และ "ON" ก็ได้รับความนิยมอย่างมากเช่นกัน

นอกจากนี้ ด้วยการจัดส่งสินค้าในประเทศของป๊อปอัพสโตร์ จึงก่อให้เกิดประสบการณ์การซื้อที่สะดวกยิ่งขึ้นสำหรับผู้บริโภคในท้องถิ่น ด้วยการแก้ปัญหาความไม่สะดวกต่าง ๆ เช่นขั้นตอนศุลกากร และภาระภาษีศุลกากรที่ผู้บริโภคในท้องถิ่นต้องเผชิญเนื่องจากการจัดส่งจากต่างประเทศ

ในสิงคโปร์ มีร้านแสดงสินค้าแบบออฟไลน์ BTS POP-UP Showcase เช่นเดียวกับที่กรุงโซล สินค้าใหม่จะออกทุกสัปดาห์ที่งานแสดงสินค้าที่สิงคโปร์ โดย Big Hit IP ซึ่งเป็นผู้เปิดร้านป๊อปอัปออฟไลน์ในเกาหลี ญี่ปุ่น และเม็กซิโกเมื่อปีที่แล้วได้ขยายสาขาไปทั่วโลกในปีนี้

หากต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ BTS POP-UP ONLINE STORE ASIA และการเปิดตัวที่กำลังจะมีขึ้นโปรดไปที่ https://2020btspopupasia.morningkall.com/ หรือติดตาม @morningKall บน Instagram, Facebook และ Twitter

รายลำเอียดออนไลน์สโตร์ของ BTS POP-UP Online Storeในเอเชีย

  • สถานที่: อินโดนีเซีย มาเลเซีย ฟิลิปปินส์ สิงคโปร์ ไต้หวันไทย เวียดนาม
  • วันที่: 14 พฤศจิกายน 2563 – 14 กุมภาพันธ์ 2564

ดูเวอร์ชันต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20201122005100/en/

ติดต่อ:

GAIA CORPORATION CO., LTD

Jae W.Han

+82 31 946 0833

support@morningkall.com

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย


Tommy Hilfiger แต่งตั้ง Avery Baker เป็นประธานบริษัทและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายตราสินค้า

Logo

อัมสเตอร์ดัม, เนเธอแลนด์–(BUSINESS WIRE)–19 พฤศจิกายน 2563

Tommy Hilfiger ซึ่งเป็นกิจการของ PVH Corp. [NYSE: PVH] มีความยินดีอย่างยิ่งในการประกาศแต่งตั้ง Avery Baker เป็นประธานบริษัทและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายตราสินค้า โดยมีผลตั้งแต่วันที่ 17 พฤศจิกายน 2563 ในตำแหน่งใหม่ที่ได้รับนี้ Baker มีบทบาทความรับผิดชอบต่อผลิตภัณฑ์ การตลาด และประสบการณ์การใช้สินค้าทุกประเภท ทุกภูมิภาค และทุกช่องทาง

เอกสารประชาสัมพันธ์นี้มีเนื้อหามัลติมีเดีย ดูอย่างเต็มรูปแบบได้ที่นี่: https://www.businesswire.com/news/home/20201119005356/en/

Avery Baker, President and Chief Brand Officer, Tommy Hilfiger Global (Photo: Business Wire)

Avery Baker ประธานบริษัทและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายตราสินค้า Tommy Hilfiger Global (รูปภาพ: Business Wire)

นับตั้งแต่ร่วมงานกับ Tommy Hilfiger ในปี 2541 เป็นต้นมา Baker มีบทบาทหน้าที่หลากหลายในสำนักงานของบริษัททั่วโลก รวมถึงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการตลาดและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายสินค้า ในช่วงกลางปี 2562 Baker ได้ลาออกจากตำแหน่งเพื่อใช้เวลากับครอบครัวให้มากขึ้น และปัจจุบันเธอก็ย้ายกลับสู่อ้อมกอดขององค์กรอีกครั้งเพื่อช่วยวางแผนอนาคตของบริษัทและแบรนด์ที่เธอเป็นห่วงเป็นใยมาก ในช่วงที่ Baker ดำรงตำแหน่งในบริษัท เธอมีบทบาทสำคัญในการพัฒนาแบรนด์ TOMMY HILFIGER ให้เป็นหนึ่งในแบรนด์สินค้าไลฟ์สไตล์พรีเมี่ยมที่มีชื่อเสียงระดับโลก เธอมีประวัติผลงานในการพัฒนาและวางกลยุทธ์การสร้างแบรนด์ที่ช่วยขับเคลื่อนการเติบโตและเพิ่มมูลค่าการลงทุน

Martijn Hagman ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร Tommy Hilfiger Global และ PVH Europe กล่าวว่า “Avery Baker มีความรู้ลึกซึ้งในสิ่งที่เป็นมรดกตกทอดและดีเอ็นเอของแบรนด์ TOMMY HILFIGER ด้วยผลงานการสร้างผลกระทบเชิงบวกแก่ลูกค้าที่ช่วยขับเคลื่อนทั้งแบรนด์และธุรกิจ พันธะสัญญาการสร้างแบรนด์ในฝันและการตลาดระดับโลกยังเป็นหัวใจแห่งวิสัยทัศน์ของเราในการเป็นแบรนด์ระดับโลกและเดินหน้าอย่างมีเป้าหมาย เรารู้สึกตื่นเต้นที่มีโอกาสต้อนรับ Avery Baker เข้าสู่ครอบครัว Tommy Hilfiger อีกครั้ง เพื่อนำพาแบรนด์เดินหน้าในพื้นที่บริเวณนี้ และเพิ่มศักยภาพไปไกลระดับโลกอย่างเต็มกำลัง”

Avery Baker กล่าวว่า “ในช่วงเวลาแห่งความท้าทายนี้ แบรนด์ต่าง ๆ มีโอกาสและความรับผิดชอบในการสร้างความแตกต่างแก่ชีวิตของผู้บริโภค ฉันเชื่อว่า Tommy Hilfiger สามารถสร้างผลกระทบเชิงบวกอย่างมหาศาลในฐานะบริษัทที่ได้รับความรักจากการกระทำของเรามากพอ ๆ กับผลิตภัณฑ์อันโดดเด่นที่เราออกแบบ ฉันรู้สึกตื่นเต้นที่ได้กลับมาทำงานร่วมกับ Tommy, Martijn และทีมผู้บริหารของเราในยุโรป เอเชียแปซิฟิค และอเมริกาอีกครั้ง เพื่อบรรลุเป้าหมายระยะยาวในแต่ละภูมิภาค และปรับเปลี่ยนบริษัทจากภายในสู่ภายนอก ตั้งแต่วัฒนธรรมองค์กรไปยังผู้บริโภค เพื่อเป็นบริษัททันสมัยแห่งปี 2563”

Baker ได้รับการแต่งตั้งเป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายสินค้าในปี 2557 และได้บริหารจัดการธุรกิจไปพร้อมกับการสร้างสรรค์แบรนด์เพื่อส่งต่อวิสัยทัศน์ใหม่ มีการผลักดันการผสมผสานของวัฒนธรรมป๊อบ แฟชั่น เทคโนโลยี และความบันเทิงเข้าด้วยกัน เธอได้ขับเคลื่อนโครงการเปลี่ยนแปลงต่าง ๆ เช่น TOMMYNOW ซึ่งเป็นอุตสาหกรรมแฟชั่นที่ใหญ่และประสบความสำเร็จที่สุดด้วยแฟชั่นโชว์แบบ “See Now, Buy now” หรือดูเสร็จซื้อเลย และนำสินค้าที่ได้รับแรงบันดาลใจจากยุค 90 ยี่ห้อ TOMMY JEANS กลับมา โครงการเหล่านี้ออกแบบมาเพื่อสืบสานมรดกให้เป็นที่ชื่นชอบแก่ผู้บริโภคหนุ่มสาวยุคใหม่ ในช่วงที่เธอดำรงตำแหน่ง พันธมิตรทางธุรกิจชื่อดังและเหล่าผู้มีรสนิยมทรงอิทธิพล เช่น Lewis Hamilton, Zendaya, Gigi Hadid, KITH และ Vetements ได้ช่วยสร้างแบรนด์ให้เป็นที่รู้จักและขยายความน่าสนใจของแบรนด์ไปยังแฟน ๆ รุ่นใหม่อีกด้วย

TOMMY HILFIGER เป็นหนึ่งในแบรนด์ไลฟ์สไตล์ชั้นนำ มีชื่อเสียงและอัตลักษณ์อันเป็นที่รู้จักทั่วโลก โครงการด้านการตลาดของบริษัทได้ช่วยเพิ่มฟุตพริ้นท์ของ TOMMY HILFIGER ผ่านการเติบโตที่สอดคล้องกันระหว่างการรับรู้แบรนด์และกลยุทธ์การเอาลูกค้าเป็นศูนย์กลางระดับโลกที่ช่วยสร้างกลุ่มลูกค้าและรักษากลุ่มแฟน ๆ ที่ภักดีไว้ ปัจจุบัน ชื่อเสียงของแบรนด์ยังสูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง ทั้งนี้เป็นเพราะคอลเล็กชั่นที่โดดเด่น แคมเปญ พันธมิตรทางธุรกิจ และกิจกรรมที่ส่งผลกระทบเชิงบวกแก่ลูกค้า

เกี่ยวกับ Tommy Hilfiger

Tommy Hilfiger ประกอบด้วยแบรนด์ TOMMY HILFIGER และ TOMMY JEANS เป็นหนึ่งในแบรนด์แฟชั่นไลฟ์สไตล์ระดับพรีเมียมที่มีชื่อเสียงมากที่สุดของโลก มุ่งเน้นการออกแบบและจำหน่ายเสื้อผ้าและชุดกีฬาคุณภาพสูงสำหรับบุรุษ คอลเลกชันเครื่องแต่งกายและชุดกีฬาสตรี เครื่องแต่งกายเด็ก คอลเลกชั่นเสื้อผ้าเดนิม ชุดชั้นใน (รวมชุดคลุม ชุดนอน และชุดลำลองสำหรับใส่ในบ้าน) รองเท้าและเครื่องประดับ ทอมมี่ ฮิลฟิเกอร์ ยังเป็นผู้จำหน่ายผลิตภัณฑ์ไลฟ์สไตล์ เช่น แว่นตา นาฬิกา น้ำหอม ชุดว่ายน้ำ ถุงเท้า เครื่องหนังชิ้นเล็ก ๆ ของใช้ภายในบ้าน รวมถึงกระเป๋าเดินทาง ไลน์ผลิตภัณฑ์ TOMMY JEANS ประกอบด้วยชุดยีนและรองเท้าสำหรับบุรุษและสตรี เครื่องประดับและน้ำหอม ผู้บริโภคทั่วโลกสามารถเลือกซื้อสินค้าภายใต้แบรนด์ TOMMY HILFIGER และ TOMMY JEANS ได้ที่เครือข่ายร้านค้าปลีกของ TOMMY HILFIGER และ TOMMY JEANS ที่มีอยู่มากมาย รวมถึงห้างสรรพสินค้าชั้นนำ ร้านค้าปลีกออนไลน์ และที่ tommy.com

เกี่ยวกับ PVH Corp.

PVH เป็นหนึ่งในบริษัทแฟชั่นและไลฟ์สไตล์ที่ได้รับความนิยมมากที่สุดในโลก เราเป็นแบรนด์ที่ขับเคลื่อนแฟชั่นไปข้างหน้ามาโดยตลอด ผลงานที่โดดเด่นของเราประกอบด้วย CALVIN KLEINTOMMY HILFIGERVan HeusenIZOD, ARROW, Warner’sOlga และ Geoffrey Beene ตลอดไปจนถึงแบรนด์ชุดชั้นใน True&Co. ที่มีความเป็นดิจิทัลสูง เราทำการตลาดสินค้าที่หลากหลายภายใต้แบรนด์เหล่านี้และเป็นที่รู้จักในระดับประเทศและต่างประเทศ และเป็นแบรนด์ที่ได้รับอนุญาตลิขสิทธิ์ของตนเอง PVH มีพนักงานมากกว่า 40,000 คนในกว่า 40 ประเทศ และมีรายรับต่อปีเกือบ 9,900 ล้านดอลลาร์ฯ ทั้งหมดนี้คือพลังของเรา พลังของ PVH

ติดตามเราได้ที่ FacebookInstagramTwitter และ LinkedIn

แถลงการณ์ด้านความปลอดภัยภายใต้พระราชบัญญัติปฏิรูปการฟ้องร้องกฎหมายหลักทรัพย์ส่วนบุคคลปี 1995 (SAFE HARBOR STATEMENT UNDER THE PRIVATE SECURITIES LITIGATION REFORM ACT OF 1995): แถลงการณ์ที่เป็นการคาดการณ์ล่วงหน้าในข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้รวมถึงแต่ไม่จำกัดเฉพาะแถลงการณ์ที่เกี่ยวข้องกับแผนกลยุทธ์ วัตถุประสงค์ ความคาดหวัง และความตั้งใจในอนาคตของ บริษัท ของพระราชบัญญัติปฏิรูปการฟ้องร้องกฎหมายหลักทรัพย์ส่วนบุคคลปี 1995  นักลงทุนพึงระวังว่าข้อความคาดการณ์ล่วงหน้าดังกล่าวมีความเสี่ยงและความไม่แน่นอน ซึ่งส่วนใหญ่ไม่สามารถคาดการณ์ได้ด้วยความแม่นยำและบางส่วนอาจคาดการณ์ไม่ถึงซึ่งรวมถึงแต่ไม่จำกัดแค่ (i) แผนกลยุทธ์ วัตถุประสงค์ ความคาดหวัง และความตั้งใจของบริษัทที่อาจเปลี่ยนแปลงได้ตลอดเวลาตามดุลยพินิจของ บริษัท ; (ii) บริษัท อาจได้รับการพิจารณาว่าได้รับการยกระดับอย่างสูงและใช้กระแสเงินสดเป็นส่วนสำคัญในการบริหารหนี้สินอันเป็นผลมาจากการที่บริษัทอาจไม่มีเงินทุนเพียงพอในการดำเนินธุรกิจในลักษณะที่ บริษัทตั้งใจหรือที่เคยมีการดำเนินงานในอดีตที่ผ่านมา; (iii) ความเสี่ยงและความไม่แน่นอนอื่น ๆ ที่ระบุเป็นครั้งคราวในเอกสารที่ บริษัทยื่นต่อคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

บริษัทไม่มีข้อผูกมัดใด ๆ ในการแก้ไขแถลงการณ์เชิงคาดการณ์ล่วงหน้าใด ๆ ต่อสาธารณะไม่ว่าจะเป็นผลสืบเนื่องจากการรับข้อมูลใหม่ เหตุการณ์ในอนาคต หรืออื่น ๆ

ดูเนื้อหาต้นฉบับที่ businesswire.comhttps://www.businesswire.com/news/home/20201119005356/en/

ติดต่อ:

Tommy Hilfiger
Dana Perlman
เหรัญญิกและรองประธานอาวุโสฝ่ายพัฒนาธุรกิจและนักลงทุนสัมพันธ์
(212) 381-3502 office
(917) 579 1374 cell
investorrelations@pvh.com

Virginia Ritchie
รองประธานฝ่ายสื่อสารองค์กรการตลาด
virginia.ritchie@tommy.com
โทร: +31 6 4318 4870

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

QED Investors ขยายสู่ตลาดอินเดียพร้อมจ้างงานตำแหน่งใหม่เพื่อดูแลการลงทุนในเอเชียใต้

Logo

QED ยังแต่งตั้งงานอีกสองตำแหน่งเพื่อดูแลการลงทุนในสหรัฐฯ และการดำเนินงานของ Belay โดยเฉพาะ

อเล็กซานเดรีย, เวอร์จิเนีย–(BUSINESS WIRE)–19 พฤศจิกายน 2563

QED Investors บริษัทชั้นนำด้านธุรกิจเงินร่วมลงทุน ซึ่งเน้นเจาะกลุ่มบริษัทที่ให้บริการทางการเงินซึ่งอยู่ในระยะเริ่มต้นของการก่อตั้ง ประกาศการเข้าสู่ตลาดอินเดียและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ โดยได้ว่าจ้าง Sandeep Patil ให้เป็นผู้ดูแลการลงทุนในภูมิภาคนี้

Sandeep จะเข้ามาช่วยให้ QED ขยายธรุกิจไปทั่วโลก โดยมีอินเดียและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้เข้ามาเสริมตลาดอเมริกาเหนือ อเมริกาใต้ และสหราชอาณาจักร QED Investors ซึ่งก่อตั้งขึ้นในปี 2550 ได้ลงทุนในบริษัทต่าง ๆ ไปกว่า 120 แห่ง ซึ่งประกอบด้วยบริษัทยูนิคอร์น 13 แห่ง นอกจากนี้ยังเป็นผู้บริหารจัดการทุนที่มีมูลค่ากว่า 1.8 พันล้านดอลลาร์สหรัฐฯ การลงทุนที่สำคัญ ๆ ของบริษัท ได้แก่ Nubank, SoFi, Credit Karma, Klarna, GreenSky, Avant, Flywire, Remitly, QuintoAndar, Creditas, ClearScore และ Konfio

“ผู้ใช้อินเทอร์เน็ตเฉพาะในอินเดียที่เดียวมีจำนวนมหาศาลสูงกว่า 560 คน เมื่อนำปัจจัยดังกล่าวมาพิจารณาร่วมกับค่าใช้จ่ายในการใช้อินเทอร์เน็ตบนมือถือที่ลดลงอย่างมาก ชนชั้นกลางที่เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว พร้อมความต้องการด้านการเงินและโครงสร้างพื้นฐานภาคบังคับที่รองรับ เท่ากับว่าคุณมีระบบนิเวศที่สุกงอมพร้อมสำหรับการเปลี่ยนแปลงแบบพลิกผัน QED ได้ประเมินการเข้าสู่ตลาดเอเชียอย่างใกล้ชิด และเราตื่นเต้นอย่างมากกับการได้ Sandeep เข้ามาช่วยด้านการลงทุนในบริษัทฟินเทคที่ดีที่สุดในตลาด” Nigel Morris ผู้ร่วมก่อตั้งและหุ้นส่วนผู้จัดการของ QED Investors กล่าว

QED สร้างชื่อจากการเน้นเจาะกลุ่มบริษัทที่ให้บริการทางการเงินและประสบการณ์ในการบริหารจัดการที่สะสมมากว่า 200 ปี และ Sandeep จะเข้ามาเติมเต็มศักยภาพทั้งสองด้านนี้อย่างมาก ก่อนหน้านี้เขาได้ช่วยเปิดตัวธุรกิจสินเชื่อผู้บริโภคและเอสเอ็มอีที่ Flipkart และมีส่วนช่วยระดมทุนของบริษัทซึ่งถูกขายให้กับ Walmart ในที่สุด เขาเคยดำรงตำแหน่งกรรมการผู้จัดการและซีอีโอของ Truecaller ประจำอินเดีย ซึ่งเขาเป็นผู้บริหารธุรกิจ Adtech ระบบชำระเงิน เทคโนโลยีด้านการเงิน เอสเอ็มอี/องค์กร และนักพัฒนา ซึ่งสร้างรายได้ให้บริษัทเป็นสองเท่า และยังประสบความสำเร็จในการสร้างผลกำไรท่ามกลางการเกิดโรคระบาด เขามาพร้อมรากฐานด้านสินเชื่อผู้บริโภคอันแข็งแกร่งที่สะสมจาก Capital One ในสหรัฐอเมริกาและสหราชอาณาจักร และเคยให้บริการนักลงทุน ธนาคาร และบริษัทประกันทั่วโลกร่วมกับ McKinsey & Co. มาแล้ว Sandeep จะนำแนวทางที่ขับเคลื่อนด้วยสมมติฐานของ QED อันแข็งแกร่งมาใช้เพื่อสร้างโอกาสในการลงทุนในธุรกิจฟินเทคที่อยู่ในช่วงเริ่มต้นและอยู่ในสถานะที่ดีในตลาด

“มีโอกาสมากมายมหาศาลสำหรับ QED รออยู่ในอินเดียและภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ ผมรับรู้และชื่นชมในความเชี่ยวชาญด้านฟินเทคของ QED มานาน รวมถึงวิธีการที่บริษัทนำประสบการณ์ด้านการบริหารจัดการมาใช้ช่วยผู้ก่อตั้งและซีอีโอหลาย ๆ ท่านสร้างบริษัทที่สามารถพลิกการทำธุรกิจแบบเดิม ๆ ได้อย่างประสบความสำเร็จ” Sandeep กล่าว “ผมตื่นเต้นกับการเข้าร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับทีมและร่วมงานกับยูนิคอร์นด้านเทคโนโลยีการเงินเจเนอเรชันถัดไปแห่งทวีปเอเชีย”

นอกจากนี้ QED และ Sandeep ยังได้เลือกให้ Camila Key Saruhashi ดำรงตำแหน่งหัวหน้าประจำสำนักงานในซานฟรานซิสโก และให้ Adams Conrad ดำรงตำแหน่งหัวหน้าประจำสำนักงานในนิวยอร์ก Camila จะทำหน้าที่เสริมแกร่งธุรกิจของ QED ในเบย์แอเรีย โดยมุ่งเน้นการลงทุนในสหรัฐอเมริกา ขณะที่ Adams จะขยายการเติบโตของ Belay ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มการลงทุนของธุรกิจในระยะก่อตั้งของ QED ที่ช่วยบริษัทด้านฟินเทคก่อตั้งและสร้างธุรกิจตั้งแต่เริ่มต้น ทั้งคู่เข้าร่วม QED พร้อมกับประสบการณ์ด้านการดำเนินงานที่แข็งแกร่ง โดยก่อนหน้านี้ Camila เคยมีประสบการณ์ในการนำทีมขนาด 300 คนในตำแหน่งหัวหน้างานปฏิบัติการที่ Nubank ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ QED รวมถึงมีประสบการณ์ด้านการพัฒนาผลิตภัณฑ์และกลยุทธ์ที่ Earnin ขณะที่ Adams มีประสบการณ์ด้านการบริหารความสัมพันธ์จาก Quovo และ Plaid ซึ่งเขาเป็นผู้ดูแลงานด้านความมั่งคั่งในแนวดิ่ง การสร้างช่องทางและความร่วมมือเชิงกลยุทธ์ และช่วยให้ลูกค้าฟินเทคจำนวนมากขยายธุรกิจให้เติบโต

“หลังการระดมทุนมูลค่า 350 ล้านดอลลาร์ฯ โดย QED เองในเดือนกุมภาพันธ์ QED ยังมีทิศทางที่ดีในการประสบความสำเร็จ เรามองเห็นถึงตัวเลือกข้อเสนอในทิศทางบวกมากมายจากบริษัทอันยอดเยี่ยมที่กำลังมองหาความเชี่ยวชาญด้านฟินเทคและประสบการณ์ในด้านการจัดการจาก QED Camila และ Adams จะนำประสบการณ์ในการบริหารจัดการที่สะสมมากว่าหลายปีมาพร้อมกับพวกเขา และทั้งคู่จะมีบทบาทสำคัญในการช่วยให้เราประเมินและควบคุมโอกาสในการลงทุน รวมถึงทำหน้าที่เป็นคอนซิลรีโยหรือที่ปรึกษาของผู้บริหารให้กับซีอีโอของบริษัทในเครือของเรา” Nigel Morris กล่าวเพิ่มเติม

เกี่ยวกับ QED Investors

QED เป็นบริษัทด้านธุรกิจเงินร่วมลงทุนชั้นนำจากอเล็กซานเดรีย เวอร์จิเนีย โดยมี Nigel Morris และ Frank Rotman ร่วมกันก่อตั้ง บริษัทลงทุนในบริษัทที่ให้บริการด้านการเงินรูปแบบใหม่ ๆ ในอเมริกาเหนือ อเมริกาใต้ รวมถึงสหรัฐอเมริกาและสหราชอาณาจักรซึ่งอยู่ในช่วงเริ่มต้นของการก่อตั้ง QED ทุ่มเทให้กับการสร้างธุรกิจที่ยอดเยี่ยมและใช้วิธีการแบบลงมือปฏิบัติที่ไม่เหมือนใคร ซึ่งใช้ประโยชน์จากประสบการณ์ด้านการเป็นผู้ประกอบการและการดำเนินงานที่สะสมมากว่าทศวรรษของบริษัทคู่ค้า เพื่อช่วยให้บริษัทต่าง ๆ เติบโตแบบก้าวกระโดด การลงทุนที่สำคัญ ๆ ได้แก่ Nubank, SoFi, Credit Karma, Klarna, GreenSky, Avant, Flywire, Remitly, QuintoAndar, Creditas, ClearScore และ Konfio

ดูเนื้อหาต้นฉบับที่ businesswire.comhttps://www.businesswire.com/news/home/20201119005837/en/

ติดต่อ:

Prosek Partners
Meredith Mitchell
646.818.9268
mmitchell@prosek.com

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

Walgreens พลิกโฉมโปรแกรมความภักดีเพื่อสุขภาพที่ใหญ่ที่สุดของประเทศและความเป็นอยู่ที่ดีเป็นศูนย์กลางด้วย myWalgreens เพื่อมอบสิทธิประโยชน์มากมายให้กับลูกค้า

Logo

สิทธิประโยชน์ใหม่อย่างหนึ่งคือการรับสินค้าขายปลีกในวันเดียวกันที่เร็วที่สุดในเวลาเพียง 30 นาที

เดียร์ฟีลด์, อิลลินอยส์.–(BUSINESS WIRE)–19 พ.ย. 2563

วันนี้ Walgreens ประกาศเปิดตัว myWalgreens ซึ่งเป็นการคิดค้นใหม่ทั้งหมดของโปรแกรมความภักดี (loyalty program) ของลูกค้าเพื่อมอบสิทธิประโยชน์ใหม่ ๆ ให้กับลูกค้า รวมถึงข้อเสนอการรับสินค้าปลีกในวันเดียวกันที่เร็วที่สุดในปัจจุบันนี้* ตอนนี้ลูกค้าสามารถซื้อสินค้าทางออนไลน์และในแอพมือถือที่ออกแบบใหม่ทั้งหมดสำหรับสินค้าเพื่อสุขภาพ และจากนั้นไปรับสินค้าในร้าน ริมทาง หรือแบบไดรฟ์ทรู ภายในเวลาเริ่มตั้งแต่ 30 นาที เท่านั้น **

ข่าวประชาสัมพันธ์นี้เป็นแบบมัลติมีเดีย ดูฉบับเต็มได้ที่นี่: https://www.businesswire.com/news/home/20201119005676/en/

Walgreens pickup at curbside (Photo: Business Wire)

จุดรับของที่ริมถนน Walgreens  (ภาพ: Business Wire)

Walgreens เป็นโปรแกรมสร้างความภักดี หรือ loyalty program ของลูกค้าที่เน้นด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีที่สุดในประเทศ โดยมีสมาชิกมากกว่า 100 ล้านคน ปัจจุบันนี้ เป็นเรื่องง่ายกว่าที่เคยสำหรับสมาชิกที่จะอยู่ได้อย่างสบายช้อปปิ้งสะดวก และประหยัดเงินและเวลาได้อย่างราบรื่นในร้านค้ามากกว่า 9,000 แห่ง บน Walgreens.com และแอปบนอุปกรณ์เคลื่อนที่

สิทธิประโยชน์ใหม่นี้นอกเหนือจากสิทธิประโยชน์อื่น ๆ อีกมากมายที่ Walgreens นำเสนอแล้ว ยังรวมถึงบริการจัดส่งที่บ้านผ่าน DoorDash และ Postmates และ Prescription Savings Club หนึ่งแห่ง พร้อมส่วนลดสูงสุด 80 เปอร์เซ็นต์จากราคาขายปลีกเงินสด

สมาชิก myWalgreens สามารถลงทะเบียนได้อย่างรวดเร็วและง่ายดายโดยไม่มีค่าใช้จ่าย และตอนนี้จะได้รับ:

  • รางวัล Walgreens Cash หนึ่งเปอร์เซ็นต์ทั่วทั้งร้าน
  • รางวัลเงินสด Walgreens ห้าเปอร์เซ็นต์สำหรับผลิตภัณฑ์ที่มีตราสินค้าของ Walgreens
  • "ข้อเสนอพิเศษสำหรับคุณเท่านั้น"

นอกจากนี้แอพมือถือยังมีบริการด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีที่หลากหลายสำหรับลูกค้าและผู้ป่วย รวมถึงบริการการแชทกับร้านขายยาตลอด 24 ชั่วโมง การเข้าถึงเพื่อค้นหาและจองการดูแลทางการแพทย์และการนัดหมายการฉีดวัคซีน คำแนะนำด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีส่วนบุคคล การแจ้งเตือนไข้หวัดใหญ่แบบเรียลไทม์และอื่น ๆ แอปเวอร์ชันก่อนหน้านี้ได้รับความนิยมอย่างมากและได้รับการดาวน์โหลดมากกว่า 65 ล้านครั้ง

“ในฐานะร้านขายยาชุมชนของอเมริกา Walgreens นำเสนอประสบการณ์ที่เหนือชั้นเพื่อช่วยลูกค้าและผู้ป่วยในการจัดการสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีในช่วงวิกฤตสุขภาพที่รุนแรงที่สุดในช่วงชีวิตของเรา” John Standley ประธาน Walgreens กล่าว “เภสัชกรในชุมชนมากกว่า 25,000 คนยังคงเป็นหัวใจหลักของข้อเสนอของเรา เภสัชกรและทีมดูแลผู้ป่วยของเราทำมากกว่าเพียงแค่การกรอกใบสั่งยา โดยยังให้คำแนะนำที่เชื่อถือได้ การสนับสนุนเฉพาะบุคคล และบริการที่หลากหลายอื่น ๆ

การเปิดตัว myWalgreens ถือเป็นอีกก้าวสำคัญในการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของบริษัท Walgreens มอบสิทธิประโยชน์ให้กับลูกค้ามากขึ้นเรื่อย ๆ และประสบการณ์ที่เป็นส่วนตัวสูงโดยการทำงานร่วมกับเทคโนโลยีที่ดีที่สุดและคู่ค้าที่เข้าใจลูกค้ารวมถึง Microsoft, Adobe และ Epsilon

สมาชิก myWalgreens สามารถ กระทำการต่อไปนี้ผ่านช่องทางออนไลน์หรือบนแอป:

ประหยัดเวลาและเพิ่มความสะดวก

  • เลือกซื้อสินค้าที่มีให้เลือกมากกว่า 27,000 รายการซึ่งรวมถึงสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีในชีวิตประจำวัน และสินค้าจำเป็นที่ไม่ต้องใช้ใบสั่งยาของแพทย์ตลอดจนถึงภาพถ่าย
  • เพิ่มวิธีการชำระเงินลงในกระเป๋าเงินดิจิทัลเพื่อทำให้การชำระเงินแบบไม่ต้องสัมผัสทำได้เร็วขึ้น
  • แลกรางวัล Walgreens Cash ทันทีที่จุดชำระเงิน
  • เลือกใบเสร็จรับเงินดิจิทัลสำหรับการชำระเงินแบบไม่ต้องสัมผัสอย่างรวดเร็วและเพื่อติดตามการซื้อ

รักษาสุขภาพให้แข็งแรง

  • รับโบนัสรางวัล Walgreens Cash สำหรับการบรรลุเป้าหมายด้านสุขภาพ
  • รับคำแนะนำประจำวันสำหรับสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี ตลอดจนสภาพแวดล้อมในท้องถิ่นแบบเรียลไทม์และการคาดการณ์ด้านสุขภาพ

ช่วยเหลือชุมชน

  • บริจาครางวัล Walgreens Cash ให้กับองค์กรการกุศล (องค์กรการกุศลที่มีสิทธิ์จะหมุนเวียนโดยเริ่มจาก Full Plate Project ซึ่งเป็นโครงการ Comic Relief Red Nose Day  ของสหรัฐอเมริกา ซึ่งทำงานเพื่อยุติความยากจนของเด็ก)

ตั้งแต่วันนี้เป็นต้นไปสมาชิก Walgreens Balance Rewards ปัจจุบันสามารถโอนการเป็นสมาชิกของตนไปที่ myWalgreens ได้ที่ mywalgreens.com สมาชิกรางวัลยอดคงเหลือในปัจจุบันมีเวลาจนถึงวันที่ 31 มกราคม 2564 ในการสมัคร myWalgreens เพื่อให้แน่ใจว่ารางวัลที่มีอยู่จะถูกส่งไปยังโปรแกรมใหม่ ในอีกหลายเดือนข้างหน้า myWalgreens จะประกาศสิทธิประโยชน์เพิ่มเติมสำหรับลูกค้าและผู้ป่วย

กด ที่นี่ สำหรับชุดข่าว myWalgreens รวมถึงโลโก้รูปภาพและภาพหน้าจอของแอป

เกี่ยวกับ Walgreens

Walgreens (www.walgreens.com) รวมอยู่ในแผนก Retail Pharmacy USA ของ Walgreens Boots Alliance, Inc. (Nasdaq: WBA) ซึ่งเป็นผู้นำระดับโลกด้านร้านขายยาขายปลีกและขายส่ง ในฐานะบริษัทขายยา ที่ดูแลสุขภาพและความงามที่เป็นที่รักมากที่สุดในอเมริกา Walgreens มีวัตถุประสงค์ในการสนับสนุนสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของทุกชุมชนในอเมริกา โดย Walgreens ดำเนินธุรกิจร้านค้าปลีกมากกว่า 9,000 แห่งทั่วอเมริกา เปอร์โตริโก และหมู่เกาะเวอร์จินของสหรัฐอเมริกา Walgreens ภูมิใจที่เป็นจุดหมายปลายทางด้านสุขภาพในละแวกใกล้เคียงที่ให้บริการลูกค้าประมาณ 8 ล้านคน ในแต่ละวัน เภสัชกรของ Walgreens มีบทบาทสำคัญในระบบการดูแลสุขภาพของสหรัฐอเมริกาโดยให้บริการร้านขายยาและบริการด้านการดูแลสุขภาพที่หลากหลาย เพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าและผู้ป่วยให้ดีที่สุด Walgreens นำเสนอประสบการณ์ในทุกช่องทางที่แท้จริงโดยมีแพลตฟอร์มที่รวบรวมทางกายภาพและดิจิทัลเข้าด้วยกัน ซึ่งได้รับการสนับสนุนโดยเทคโนโลยีล่าสุดเพื่อส่งมอบผลิตภัณฑ์และบริการคุณภาพสูงในชุมชนท้องถิ่นทั่วประเทศ

* เมื่อเทียบกับร้านค้าปลีกอาหารและร้านขายยาทั่วประเทศที่ให้บริการไปรับที่ร้านโดยไม่เสียค่าใช้จ่าย

** สำหรับร้านค้า Walgreens ที่ไม่ได้เปิดตลอด 24 ชั่วโมง ต้องมีการสั่งซื้อล่วงหน้าอย่างน้อย 1 ชั่วโมงก่อนปิดร้านจึงจะมีสิทธิ์สั่งได้ มิฉะนั้นคำสั่งซื้อจะถือว่าเป็นของวันทำการถัดไป ลูกค้าจะได้รับแจ้งทางอีเมลเมื่อคำสั่งซื้อพร้อมสำหรับการรับสินค้า และจะได้รับคำแนะนำสำหรับประสบการณ์การขับรถมารับที่เป็นไปตามแนวทางการกำหนดระยะห่างทางสังคม เราไม่รับประกันว่าคำสั่งซื้อจะพร้อมภายในกรอบเวลา 30 นาทีและอาจมีการเปลี่ยนแปลงหรือทดแทนได้ขึ้นอยู่กับความพร้อมของผลิตภัณฑ์ในขณะสั่งซื้อ คำสั่งซื้อของสินค้าที่มีการจำกัดอายุสามารถมารับได้ที่ร้านเท่านั้น ไม่สามารถสั่งใบสั่งยาได้ แต่สามารถสั่งซื้อผ่าน Walgreens Express®ได้ หากต้องการค้นหาสถานที่ตั้งและเวลาทำการของร้านค้า Walgreens ใกล้บ้านคุณโปรดไปที่ Walgreens.com/FindAStore

ดูเวอร์ชันต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20201119005676/en/

ติดต่อฝ่ายประชาสัมพันธ์ของ Walgreens:

Emily Hartwig-Mekstan

emily.hartwig@walgreens.com

ติดต่อฝ่ายประชาสัมพันธ์ของ Walgreens Boots Alliance:

Morry Smulevitz

morry.smulevitz@walgreens.com

นักลงทุนสัมพันธ์:

+1-847-315-2922

http://news.walgreens.com

@WalgreensNews

facebook.com/Walgreens

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย








รีสอทใหม่ New World Phu Quoc Resort จะเปิดให้บริการในปี 2564

Logo

ความร่วมมือระหว่าง New World Hotels & Resorts และ Sun Group จะเปิดตัวบ้านพักตากอากาศในจุดหมายปลายทางริมชายหาดชั้นนำของเวียดนาม

ฟู้โกว๊ก เวียดนาม–(บิสิเนสไวร์)–18 พ.ย. 2563

New World Hotels & Resorts ได้รับการแต่งตั้งจาก Sun Group ให้บริหาร New World Phu Quoc Resort (เดิมชื่อ Sun Premier Village Kem Beach Resort) บนเกาะฟู้โกว๊กทางตอนใต้ของเวียดนาม โดยคาดว่าต้อนรับแขกรายแรกในปี 2564  ข้อตกลงดังกล่าวเป็นสถานที่แห่งที่ 11 และรีสอร์ทแห่งที่สองที่จะเข้าร่วมพอร์ตโฟลิโอของ New World Hotels and Resorts ในทั่วเอเชีย  นอกจากนี้รีสอทแห่งที่สามในเวียดนามจะได้แก่ New World Saigon Hotel และ New World Hoiana Hotel ที่จะเปิดให้บริการเร็วๆ นี้

ข่าวประชาสัมพันธ์นี้ประกอบด้วยมัลติมีเดีย อ่านฉบับเต็มได้ที่นี่: https://www.businesswire.com/news/home/20201118005507/en/

(Photo: Business Wire)

(รูปภาพ: บิสิเนสไวร์)

รีสอร์ตแบบวิลล่าทั้งหมดตั้งอยู่ทางตะวันตกเฉียงใต้ของฟู้โกว๊กบนพื้นที่เกือบ 60 เฮกตาร์บนริมชายหาด Kem Beach อันเลืองชื่อ ซึ่งเป็นแนวชายฝั่งรูปพระจันทร์เสี้ยวที่งดงามเป็นยาว 3.5 กม. ที่หันหน้าไปทางอ่าวไทย  โดยเป็นหมู่บ้านริมหาดสุดหรู รีสอร์ทแห่งนี้เป็นพื้นที่ที่เหมาะสำหรับในการสำรวจความมหัศจรรย์ทางธรรมชาติของฟู้โกว๊ก ซึ่งเป็นเกาะที่ใหญ่ที่สุดของเวียดนาม โดยมีป่าไม้หนาแน่นแบ่งออกที่เป็นสองส่วนด้วยเทือกเขา “99 ยอด” และล้อมรอบด้วยชายหาดที่ดีที่สุดของโลก  เกาะมากกว่าครึ่งเป็นเขตสงวนชีวมณฑลขององค์การยูเนสโกและน้ำโดยรอบส่วนใหญ่เป็นพื้นที่อนุรักษ์ทางทะเล

ผู้เข้าพักสามารถเลือกวิลล่า 375 หลังในเจ็ดรูปแบบ เริ่มตั้งแต่ขนาด 124 ตารางเมตรไปจนถึง Sun Beach Front Villa ขนาดใหญ่ 414 ตารางเมตร  วิลลาหลังคามุงจากทุกหลังมีสระว่ายน้ำส่วนตัว  วิลลาแต่ละหลังผสมผสานการออกแบบร่วมสมัยเข้ากับแนวคิดสถาปัตยกรรมเวียดนามที่ได้รับการยกย่องตามกาลเวลา  แต่ละหลังประกอบด้วยพื้นที่สามส่วนที่แยกจากกัน โดยได้รับอิทธิพจากลมทะเลและแสงแดดจากธรรมชาติ  ไม้ ไม้ไผ่ และหวายถูกรวมเข้ากับการตกแต่งภายในสไตล์เวียดนามที่หรูหราและมีสไตล์

ชายหาดส่วนตัว Kem Beach เป็นจุดดึงดูดสำหรับกีฬาทางน้ำ การพักผ่อนริมชายหาด และพระอาทิตย์ตกที่สวยงาม  นอกจากนี้ ทางเดินที่คดเคี้ยวผ่านภูมิทัศน์สวนของรีสอร์ทนำผู้เข้าพักไปสู่ทางเลือกในการพักผ่อนหย่อนใจมากมาย รวมถึงสระว่ายน้ำกลางแจ้ง ศูนย์ออกกำลังกาย และสตูดิโอสปาที่มี 16 ห้องทรีทเมนท์และโซนเด็กสำหรับนักพักผ่อนตัวน้อย

ร้านอาหารและบาร์ช่วยให้ผ่อนคลายในวันหยุดด้วยคาเฟ่ที่เปิดตลอดทั้งวัน ร้านอาหารพิเศษ บาร์ริมสระว่ายน้ำ และร้านอาหารริมชายหาดที่ให้บรรยากาศแบบเขตร้อนอันเขียวชอุ่มและทิวทัศน์ของเกาะ อาหารในภูมิภาค และอาหารนานาชาติ

“เรารู้สึกขอบคุณมากสำหรับความไว้วางใจของ Sun Group ที่มอบหมายให้เราการจัดการรีสอร์ทที่ได้รับการออกแบบอย่างประณีตแห่งนี้ในจุดหมายปลายทางที่โดดเด่นแห่งนี้” Sonia Cheng ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Rosewood Hotel Group กล่าว “ที่แห่งนี้ทำให้เราสามารถแสดงวิสัยทัศน์ของแบรนด์ของเราได้อย่างเต็มที่ ด้วยบริการเต็มใจท่ามกลางความสวยงามของฟู้ก๊วกและความอบอุ่นของผู้คน”

“ความร่วมมือระหว่างสองแบรนด์ที่ได้รับการยอมรับมากที่สุดในด้านการบริการไม่เพียงแต่จะนำมาซึ่งประสบการณ์ใหม่ที่ยอดเยี่ยมสำหรับนักเดินทางที่มาเยือนเวียดนามเท่านั้น แต่ยังช่วยตอกย้ำจุดยืนของฟู้โกว๊กในฐานะจุดหมายปลายทางสำหรับวันหยุดระดับโลกด้วย” Dang Minh Truong ประธาน Sun Group กล่าว

บรรยากาศ สถานที่ และสไตล์  New World Phu Quoc Resort สะท้อนให้เห็นถึงเสน่ห์ทั้งหมดของเกาะเวียดนามที่เขียวชอุ่มที่จะครองใจนักท่องเที่ยวจากทั่วโลก  นอกจากนี้ยังเป็นประตูสู่การสำรวจวัฒนธรรมและวิถีชีวิตชาวเกาะที่น่าหลงใหลของฟู้โกว๊กที่รู้จักกันในนาม “เกาะไข่มุก” เช่นฟาร์มไข่มุก หมู่บ้านดั้งเดิม ตลาดที่คึกคัก เจดีย์ในพุทธศาสนา และไร่พริกไทยเป็นตัวอย่างสิ่งที่ชวนค้นพบที่เป็นเอกลักษณ์ รวมถึง nuoc cham น้ำปลาที่แพร่หลายในอาหารเวียดนามและอาหารทะเลที่ดีที่สุดในประเทศ

เกี่ยวกับ New World Hotels & Resorts

New World Hotels & Resorts เป็นธุรกิโรงแรมและรีสอร์ทที่เน้น MICE ที่ตั้งอยู่ใจกลางเมืองหลักและเมืองรองในจีน ประตูหลักในเอเชีย และสถานที่พักผ่อนยอดนิยม  โรงแรม New World Hotels & Resorts ทั้งหมด 9 แห่งตั้งอยู่ในฮ่องกง ปักกิ่ง ต้าเหลียน กุ้ยหยาง อู่ฮั่น มาเลเซีย ฟิลิปปินส์ เวียดนาม และโรงแรมในเครือในซุ่นเต๋อ  โรงแรมส่วนใหญ่มีห้องพักมากกว่า 350 ห้องพร้อมสิ่งอำนวยความสะดวกและบริการ รวมถึงร้านอาหาร บริการธุรกิจ ห้องประชุมที่กว้างขวาง ชั้น Executive Club และตัวเลือกสันทนาการ  สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมกรุณาเยี่ยมชม newworldhotels.com

เกี่ยวกับ Rosewood Hotel Group

Rosewood Hotel Group หนึ่งในบริษัทโรงแรมชั้นนำของโลกประกอบด้วยสามแบรนด์ ได้แก่ Rosewood Hotels & Resorts® สุดหรูในอเมริกาเหนือ แคริบเบียน/แอตแลนติก ยุโรป ตะวันออกกลาง และเอเชีย  โรงแรมและรีสอร์ทระดับโลกแห่งใหม่ในจีนและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้และ KHOS แบรนด์โรงแรมไลฟ์สไตล์ธุรกิจระดับโลกที่ไม่หยุดนิ่ง  ผลงานที่รวมกันประกอบด้วยโรงแรมมากกว่า 40 แห่งใน 19 ประเทศ  สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมกรุณาเยี่ยมชม rosewoodhotelgroup.com

เกี่ยวกับ Sun Group

Sun Group ก่อตั้งขึ้นในปี 2550 เป็นหนึ่งในกลุ่มเศรษฐกิจเอกชนชั้นนำในเวียดนามซึ่งมีส่วนสำคัญในการพัฒนาเศรษฐกิจการท่องเที่ยวของเวียดนาม  Sun Group เป็นเจ้าของแบรนด์ Sun World, Sun Hospitality และ Sun Property และเพิ่งได้รับรางวัล World Travel Awards 25 รางวัลสำหรับโครงการด้านการท่องเที่ยว ความบันเทิง และโครงสร้างพื้นฐาน  โครงการโรงแรมที่มีชื่อเสียงในฟู้ก๊วกได้ยกระดับจุดหมายปลายทางสู่ระดับโลกและมีส่วนสำคัญอย่างมากต่อเศรษฐกิจในท้องถิ่นและสวัสดิภาพของชาวเกาะ  สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมกรุณาเยี่ยมชม sungroup.com.vn

อ่านต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20201118005507/en/

ติดต่อ:

Florence Chan
Rosewood Hotel Group
โทร: +852 2138 2262
อีเมล: florence.chan@rosewoodhotelgroup.com

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย



Novo Nordisk ประเทศไทยได้รับการรับรองให้เป็น “สถานที่ทำงานที่ดีที่สุด หรือ Best Place to Work” ในปี 2563

Logo

กรุงเทพมหานคร–(BUSINESS WIRE)–18 พ.ย. 2563

Novo Nordisk ประเทศไทย ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของบริษัทด้านการดูแลสุขภาพระดับโลกที่มีนวัตกรรมและความเป็นผู้นำด้านการดูแลผู้ป่วยเบาหวานมากว่า 90 ปี ได้รับการยอมรับว่าเป็นหนึ่งใน บริษัท ที่ดีที่สุดสำหรับการทำงานในประเทศไทยในปี 2563 บริษัทนำเสนอวัฒนธรรมที่ได้รับรางวัลความก้าวหน้า โอกาสการฝึกอาชีพ การให้คำปรึกษาระดับสูง โครงการด้านสุขภาพ และการค่าตอบแทนที่ดี ส่งผลให้ได้เป็นหนึ่งในนายจ้างในประเทศไทยที่ได้รับการยอมรับจากลูกจ้างมากที่สุด โดยจากผลสำรวจพบว่า 92% ของพนักงานกล่าวว่าที่นี่เป็นสถานที่ทำงานที่ยอดเยี่ยมสำหรับการทำงาน เมื่อเทียบกับ 80% ที่สถานที่ทำงานในไทยอื่น ๆ ได้รับจากพนักงาน

“เรารู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ได้เป็นหนึ่งในบริษัทที่ดีที่สุดในการทำงานในประเทศไทย” John Dawber, GM ของ Novo Nordisk ประจำประเทศไทยกล่าว "ผมรู้สึกเป็นเกียรติอย่างแท้จริงกับผลลัพธ์นี้ เพราะนี่มาจากคำตอบที่ผู้ตอบไม่ต้องเปิดเผยตัวตนที่รวบรวมจากพนักงานที่มีค่าของเรา เราทำงานอย่างหนักทุกวันเพื่อให้แน่ใจว่าเราได้จัดเตรียมสภาพแวดล้อมที่พนักงานของเราสามารถเพลิดเพลินกับสถานที่ที่พวกเขาทำงานและที่ที่เขาประสบความสำเร็จได้  รางวัลนี้ถือเป็นการยกย่องการมีส่วนร่วมของพนักงานของเราทุกคน”

“เรามุ่งมั่นที่จะสร้างวัฒนธรรมครอบครัวที่พนักงานของเราทุกคนเติบโต การเข้าร่วมโครงการนี้มีความสำคัญเนื่องจากการให้ข้อเสนอแนะที่มีคุณค่าแก่เราในแง่ของสิ่งที่เรากำลังทำอยู่ ตลอดจนถึงการเป็นพื้นที่ที่เราสามารถพัฒนาเพื่อตอบสนองความต้องการของพนักงานต่อไป พนักงานของเราคือกระดูกสันหลังของความสำเร็จและเราขอขอบคุณทุกคนสำหรับการมีส่วนร่วมอย่างมากในวัฒนธรรมของ บริษัทของเรา”  Vera Bakirova, ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Novo Nordisk Thailand กล่าว

“แม้จะมีการหยุดชะงักซึ่งเกิดจากการระบาดของโรค แต่ Novo Nordisk ประเทศไทยก็ประสบความสำเร็จในการได้รับความไว้วางใจจากพนักงานของพวกเขา ช่วยสร้างวัฒนธรรมในการทำงานที่ยอดเยี่ยมเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ทางธุรกิจที่โดดเด่น”  Hamza Idrissi, ผู้จัดการโครงการสำหรับภูมิภาค APAC.

เกี่ยวกับโครงการ BEST PLACES TO WORK PROGRAM

Best Places To Work คือโครงการการรับรองระดับโลกสำหรับสถานที่ทำงานชั้นนำในหลายประเทศทั่วโลก การประเมินที่เป็นกรรมสิทธิ์ของเราจะวิเคราะห์ความน่าดึงดูดใจของบริษัท ผ่านกระบวนการสองขั้นตอนโดยมุ่งเน้นไปที่ปัจจัยในสถานที่ทำงาน 8 ประการ ซึ่งรวมถึง วัฒนธรรม ความเป็นผู้นำ โอกาสในการเติบโต และการปฏิบัติของผู้คน นอกเหนือจากการสำรวจความพึงพอใจของพนักงานแล้วเรายังดำเนินการประเมินด้านทรัพยากรบุคคลโดยเน้นที่การปฏิบัติด้านทรัพยากรบุคคลที่นำมาใช้ในองค์กรเทียบกับมาตรฐานกรอบงานด้านบุคลากรของเราที่พิสูจน์แล้วว่าสามารถสร้างรายได้ในระดับที่เป็นผู้นำตลาดและการยกระดับนวัตกรรม

ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่  www.bestplacestoworkfor.org

ดูเวอร์ชันต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20201117006152/en/

สำหรับสื่อ:

Grace Kelly

อีเมล: grace@bestplacestoworkinasia.com

โทร: +65 3159 1167

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย